Отдел государственной службы и кадров осуществляет следующие функции:
-подбор и расстановка кадров Инспекции;
-создание системы кадрового учета и документирования трудовой деятельности работников;
-обеспечение выполнения Закона Республики Татарстан «О государственной гражданской службе Республики Татарстан»;
-улучшение качества персонала, подготовка предложений по оформлению государственного заказа и направление сотрудников Инспекции на переподготовку и повышение квалификации;
-анализ кадрового состава работников Инспекции и методическое обеспечение (отчеты, справки и т.д.) для принятия управленческих решений по кадровым вопросам.
-прогнозирование и планирование потребности Инспекции в специалистах.